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11月1日(上周五)起,全面启用社会保障卡,社保进入全新时代,但对于很多人来说,心中仍然还有不少疑惑。
比如:换工作社保断了,该怎么办?
现在跳槽换工作是比较常见的事情,换工作后社保断了怎么办?断了有哪些影响?之前的会不会白交?这些问题一定是你最关心的。
昨日从政务中心了解到,社保包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种,常常关注的是养老和医疗,每一项险种对于中断的规定都不一样。
五险中的养老保险和医疗保险占比在90%以上,其他的失业保险、生育保险、工伤保险加起来都占不到五险的10%。而且这些保险用到的几率和范围也没有医保和养老保险大,所以一般社保在办理续缴时,累计的只有养老保险和医疗保险。
换工作后社保怎么办?
只要参保人的身份信息没变,那么社保是可以续交没有问题的。如果在离职之前已经找好下家的,可以直接跟下家公司的人事确认,在离职后的次月,新公司可以为其缴纳社保。如果是下家工作有实习期或者裸辞的情况,只要断交不超过3个月,续上之后,就可以延续之前的社保缴存年限。如果是断缴一年又不能补缴时,则有可能在退休时会将缴费年限前移。
中断对医保的影响 医疗保险,累计缴纳一定年限,退休才能享受终身。医疗保险自停交之日起有2个月到3个月缓冲期,如果超过了这个期限,连续缴纳年限要重新计算。医疗保险享受一个即缴既得的原则,出现中断的缴费,会对我们的医保报销待遇产生影响。
医疗保险中断三个月以上的缴费,带来的后果就是直接会停止我们的医保报销待遇。并且医保报销待遇停止以后,重新交费不能够实时恢复自己的医保报销待遇。
恢复医保报销待遇的时间是需要我们连续不断的缴纳医疗保险,达到6个月以上,才可以正常恢复医保的报销待遇。 中断对养老保险的影响
养老保险,得交够15年退休了才能享受终身。一般来说,这15年是累计计算的,中间如果断了续上就好。但由于养老保险中断期间的个人账户没有资金进入,因此退休待遇会有所影响。
养老保险中断不会影响已经获得的养老保险权益,已经缴纳的会准确记录在个人账户储存额,并且连续计算利息,您交的养老保险不会白交哦。
对退休后养老金的影响
会影响退休时领养老金的哦。具体来说,咱们的养老保险是“多交多得,长交多得”,中断的时间越长,交费的时间就越短,交的钱也就越少,基础养老金和个人账户养老金都会减少,所以大家还是尽量不要中断。
总的来说养老金依据参保人员累计缴费年限和个人账户水平计算,退休领养老金的条件中有一条是累计交费满15年( 180个月),如果长时间中断,到退休时累计交费时间不足15年,那就要按照规定延长交费至15年,那您领养老金的时间就会比同龄人迟哦!
最后还是要温馨的提醒大家,就算你能够补缴社保,也不是说把社保费交了就完事了,还需要缴纳那段时间的利息和滞纳金。时间越长,这笔费用越高哦。
在我们的生活当中,社保是一个很重要的事情,在政务中心,社保窗口的人也是最多的,希望通过这样的梳理,能解决掉你们心中的疑惑
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